Wanneer uw werkgever de ontslagvergoeding controleren arbeidsovereenkomst wil beëindigen, wordt er vrijwel altijd een vaststellingsovereenkomst (VSO) aangeboden. Het is cruciaal om dit voorstel eerst grondig te laten controleren. Als de gemaakte afspraken niet juridisch correct zijn geformuleerd, loopt u het risico op een weigering van uw WW-rechten.
## Het belang van een juridische check
Bij het controleren van een vaststellingsovereenkomst moet op diverse juridische details worden gelet. De wettelijke opzegtermijn moet nauwkeurig worden berekend, anders loopt u direct inkomen mis.
Ook de hoogte van de transitievergoeding of ontslagvergoeding verdient extra aandacht. In veel gevallen is het initiële voorstel van een werkgever aan de lage kant.
## Schakel direct een expert in
Het loont daarom altijd om een professional mee te laten kijken. Wilt u er zeker van zijn dat uw rechten optimaal zijn beschermd? Het is raadzaam om een online #keyword uit te voeren. In de meeste gevallen worden de juridische kosten bovendien volledig vergoed door de werkgever, waardoor deze hulp u onder de streep niets hoeft te kosten.